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拼多多上市,创始人黄峥给我们的3个职场启

来源:智利 时间:2020/12/10
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3年时间,他将公司做到上市,个人身价达90亿美元;

26岁,同龄人还在为第一份工作发愁,他的26岁,却能与巴菲特的共进午餐;

他的公司成为阿里的竞争对手,超越了京东这艘电子商务大船;

他跻身中国富豪榜,排名第16位;

…...

他是拼多多创始人黄峥,他的人生为何如此开挂?又带给我们哪些职场启示?

永远不要丢掉学习力

黄峥的家庭条件一般,草根出身,只不过从小就是个学霸。一路开挂考入名校、保送大学、赴美留学。

黄峥被保送的是浙江大学混合班,在大一时,黄峥就非常有名气,成功入选浙大与梅尔顿基金会的合作培养计划,这个名额非常难得,每年在中国、印度,东德,智利和美国的黑人地区仅选出5名学生!

优秀的背后是努力和的超强学习力,而这背后又是数不清的艰苦日夜。

大公司才是你的创业导师

一个是Google,一个是微软。面对两家优质平台的公司,我们该做怎样的人生选择呢?段永平点拔了他,段永平建议他说:“Google是一家挺牛的公司,值得去看看。对你想要未来创业也是有好处的。去的话至少呆三年,因为一两年是没法真正进入重要的岗位真正了解这个公司的。”

结果,三年后,Google不仅助他成为拥有百万美元身家的技术专家!还助他与李开复结识!大量的资金、人脉和技术经验都成为他创业的强大资本!

职场励志:黄峥与股神巴菲特(图片源于网络)

个人价值观决定走多远

有人曾说,马云若不懂企业文化,阿里就不会成功。黄峥和拼多多也是这样。

拼多多的价值观很接地气,核心价值观是“本分”,具有着多种内涵:

1.要诚信,并成为值得信任的人

2.要尽自己的本职,无论别人在做什么

3.隔绝外力,回归初心,专注于做好自己应当做的

4.不赚人便宜,即便我们能够

5.出现问题,首先求责于己

创始人黄峥站出来说道,我们企业的文化是“本分”,要先问自己有没有问题,我们已经到了一个挺大的体量,每天在触达很多人的生活。在这种情况下,我们的公共沟通有点像鸵鸟,渠道也不通畅,甚至都不明确…...我觉得我是要负主要责任的…..

正是这样的价值观,黄峥和拼多多才走到今日。

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